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Cada vez son más las empresas que demandan profesionales que sean capaces de identificar y gestionar sus emociones propias, y también las ajenas. Esta habilidad les proporciona una capacidad de adaptación a las diferentes situaciones y unas habilidades sociales únicas que beneficiarán a la organización en su conjunto. 

Estas situaciones se engloban dentro de lo que conocemos como inteligencia emocional, un término muy popular en los últimos años y que ha venido para quedarse, especialmente en lo que se refiere al ámbito empresarial. 

Continuar leyendo «La importancia de la inteligencia emocional en la empresa»

La relevancia que tiene el concepto de entorno VUCA dentro del ámbito empresarial ha hecho que numerosas empresas formen a sus empleados, potenciando diferentes habilidades que les ayuden a poder enfrentarse mejor a las vicisitudes que presenta el modelo VUCA. 

Las siglas responden al acrónimo de volatilidad, incertidumbre, complejidad y ambigüedad; en inglés, ya que fue un término acuñado por los soldados estadounidenses a finales de la guerra fría. Un concepto que fue estudiado para poder adaptarse a todas las situaciones que vivían en terreno bélico. 

Con el tiempo, el concepto de VUCA se ha ido extendiendo hacia modelos de trabajo empresarial y educativos, cuestionando otros modelos tradicionales. 

Continuar leyendo «Educación en entornos VUCA»

El concepto de innovación disruptiva se ha popularizado en los últimos años en el sector empresarial. En la actualidad, los cambios a nivel global se han acelerado, siendo más y más comunes, y afectando enormemente a personas y empresas. 

La innovación disruptiva hace referencia a un tipo de innovación que afecta a un determinado sector, de tal modo que pueda hacer que este cambie drásticamente, pudiendo incluso hacer desaparecer los productos y servicios que formaban parte de la empresa antes de la irrupción de este componente innovador. La aparición de diferentes factores de forma inesperada y abrupta hace que los cimientos de la empresa se tambaleen. 

Continuar leyendo «¿Qué es la innovación disruptiva?»

En todas las empresas puede surgir en cualquier momento una situación de crisis a la que deban de hacer frente. Tanto una empresa grande, como una PyME, o un autónomo pueden tenerse que enfrentar a una situación compleja que deberán resolver de forma eficiente para evitar que esta dañe su negocio. 

Las crisis internas en la organización pueden filtrarse y hacerse públicas, algo que puede tornarse muy grave y más en los tiempos que corren donde las redes sociales pueden amplificar cualquier información y que llegue a cualquier parte del mundo en el menor tiempo posible. 

Continuar leyendo «¿Cómo actuar ante una crisis en una empresa?»